Tribunal Suprem · Incapacitat temporal i salut · 2026 · 5 min
STS 159/2026 · La incapacitat temporal no pot impedir l'accés a la prima per objectius
El conveni col·lectiu vinculava una prima anual al compliment d'objectius i a una permanència mínima de tres mesos a l'empresa. Per calcular-ne l'import s'atenia al temps de serveis efectius, i els períodes d'incapacitat temporal podien reduir proporcionalment la quantia. El c…
Publicat: 16 de setembre del 2026
La prima per objectius del conveni de Mercadona
El conveni col·lectiu vinculava una prima anual al compliment d'objectius i a una permanència mínima de tres mesos a l'empresa. Per calcular-ne l'import s'atenia al temps de serveis efectius, i els períodes d'incapacitat temporal podien reduir proporcionalment la quantia.
ACCÉS GRATUÏT
Subscriu-te al Blog (GRATIS)
Rep les novetats de l'Observatori Laboral i accedeix gratuïtament al contingut complet de tots els escrits.
Ja hi estàs subscrit? Inicia sessió i rep un enllaç segur al teu correu. Iniciar sessió →