Publicada la relación de fiestas laborales para 2027
El BOE de 13 de octubre de 2026 ha publicado la Resolución de 8 de octubre de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2027. Su anexo recoge las fiestas de ámbito nacional, autonómico y de las ciudades de Ceuta y Melilla.
Para completar el calendario de cada centro de trabajo deben tenerse en cuenta, además, las fiestas locales que correspondan al municipio y su publicación oficial.
La obligación empresarial de elaborar y exponer el calendario
El artículo 34.6 del Estatuto de los Trabajadores obliga a la empresa a elaborar anualmente el calendario laboral y a exponer un ejemplar en un lugar visible de cada centro de trabajo.
Al prepararlo, debe revisarse el convenio colectivo aplicable, especialmente sus previsiones sobre jornada anual, distribución del tiempo de trabajo y descansos. La publicación de la relación de festivos en el BOE no sustituye la elaboración del calendario laboral de la empresa.
Las empresas ya pueden preparar su calendario laboral de 2027 a partir de los festivos oficiales, completándolo con las fiestas locales y las previsiones del convenio colectivo aplicable.
Fuentes y lectura original
Fuente oficialBOE · Resolución de 8 de octubre de 2026 · Fiestas laborales 2027↗Fuente oficialBOE · Estatuto de los Trabajadores · Artículo 34.6↗Contenido divulgativo. La aplicación de cada criterio exige revisar la resolución completa, su vigencia y las circunstancias del caso.