(i) Continuidad del régimen jurídico aplicable. Las obligaciones empresariales en materia de registro de jornada se mantienen inalteradas, siendo plenamente exigibles conforme a la legislación y doctrina vigentes. (ii) Inexistencia de novedades respecto al carácter “objetivo,…
La lesión sufrida en un torneo de fútbol sala organizado por la empresa puede ser accidente de trabajo aunque el partido se dispute fuera de la jornada ordinaria. La resolución se encuadra en seguridad social, it y accidentes y exige valorar los hechos acreditados, la norma ap…
Un juzgado de Tarragona condena a dos empresas por los daños derivados de un suicidio laboral vinculado a graves incumplimientos en la prevención de riesgos psicosociales. La resolución se encuadra en otras materias y exige valorar los hechos acreditados, la norma aplicable y…